photo Agent technique forestier / Agente technique forestière

Agent technique forestier / Agente technique forestière

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Direction Départementale des Territoires d'Eure-et-Loir recrute un(e) Chargé(e) de la commission départementale de préservation des espaces naturels, agricoles et forestiers (CDPENAF) Vos missions principales Créée en 2014, la CDPENAF est une instance partenariale (État, Association des Maires, Chambre d'agriculture et autres représentations agricoles, associations pour la nature, Conseil départemental, etc.). C'est un des outils de la stratégie de lutte contre l'artificialisation des terres agricoles que le législateur renforce dans son rôle d'accompagnement pédagogique auprès des porteurs de projets, tant politiques (documents d'urbanisme) que particuliers (permis de construire et autres). En tant que secrétaire de cette commission, vous serez l'interlocuteur premier des pétitionnaires, des élus, des centres instructeurs, et des membres, sur les questions organisationnelles mais aussi sur l'avancement des dossiers. Vous analyserez les actes et documents d'urbanisme à l'aune de la préservation des espaces afin de formaliser et actualiser des doctrines utiles aux élus, aux centres instructeurs comme aux porteurs de projets. Sous l'autorité fonctionnelle de la chargée[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ACI PEINTURE des Restaurants du Cœur d'Eure-et-Loir (siège départemental de l'association) ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL L'encadrant(e) technique d'insertion (ETI) intervient sous l'autorité du responsable départemental et, par délégation, de la responsable insertion. Les chantiers relevant de notre ACI de Lucé sont localisés sur l'agglomération chartraine et alentours. Horaires : 35 heures réparties sur 4 jours, du lundi au jeudi. MISSIONS Encadrer l'équipe des salariés en insertion (8 personnes) Former et accompagner à l'acquisition des savoir-faire et savoir-être professionnels sur une prise de poste, et tout au long du parcours des salariés en insertion. Animer une équipe de salarié(e)s en insertion sur les chantiers : o Organiser et mobiliser les salarié(e)s dans la réalisation de leurs tâches quotidiennes ; donner du sens à la production o S'assurer du respect des règles de sécurité et du règlement intérieur, ainsi que des orientations de notre Association Nationale o Planifier et répartir les tâches à réaliser o Savoir évaluer les compétences techniques, les savoir-faire, les savoir-être ainsi que les compétences transversales. Organiser la production[...]

Ressources supplémentaires